Abbau von Langzeitarbeitslosigkeit
 Soziale Betriebe in München

MBQ Projekt: VIVA CLARA

Ausbildung
Off
Beschäftigung
Qualifizierung
VIVA CLARA ist ein zertifizierter Gastronomiebetrieb mit Beschäftigungsangeboten unterschiedlicher Anforderungsniveaus für arbeitssuchende Frauen, die geringere Chancen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt haben. Durch qualifizierende Anleitung von erfahrenen Fachkräften der Gastronomie sowie durch sozialpädagogische Begleitung und Beratung zielt unser multiprofessionelles Team darauf ab, die Beschäftigungsfähigkeit unserer Zielgruppe zu erhalten bzw. auszubauen und damit eine schrittweise Integration in den allgemeinen Arbeitsmarkt zu unterstützen. Dabei setzen wir auf Qualifizierung durch "training on the job", Empowerment durch Erfolgserlebnisse, regelmäßige Feedbackgespräche mit ressourcenorientierten Zielformulierungen, Begleitung bei Problemen und Humor und Lachen im Arbeitsalltag.
VIVA CLARA betreibt ein Bistro mit täglich wechselndem Mittagstisch und einem gemeinnützigen Veranstaltungsprogramm in Obersendling. Im Bereich Cateringservice bewirten wir inhouse Konferenzen, private und geschäftliche Veranstaltungen sowie Einrichtungen der Gemeinschaftsverpflegung. Unsere Mitarbeiterinnen können in den Bereichen Küche und Service in einem interessanten und marktorientierten Lernumfeld branchenübliche Kenntnisse erwerben (zum Beispiel Lebensmittelkunde, Kochkunst, Hygiene, fachgerechte Reinigung, Umgang mit technischen Geräten, Kundenumgang).
ProjektnameVIVA CLARA
TrägerCondrobs e. V.
Projekt‑Adresse Kistlerhofstraße 144, 81379 München
Telefon089 13 01 01 0
Fax089 13 01 01 15
E-Mailsozialbetrieb.vivaclara@condrobs.de
Internet‑Adressewww.vivaclara.de
Zielgruppen

Unsere Angebote richten sich an arbeitsmarkt- und sozial benachteiligte Frauen, die besondere Unterstützung bei der Integration in das Arbeitsleben benötigen. Die verminderten Chancen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt resultieren aus unterschiedlichsten biografischen und sozialen Hintergründen wie zum Beispiel gesundheitliche Beeinträchtigungen (physisch und psychisch), mangelnde Qualifizierung, vorangeschrittenes Alter, unzureichende Deutschkenntnisse, Migrations- und Fluchthintergrund, Alleinerziehung der Kinder, Suchthintergrund, etc. - oftmals als Mehrfachkombination dieser Merkmale.
Formale Voraussetzung für eine Beschäftigung bei VIVA CLARA ist in der Regel der Bezug von Arbeitslosengeld II sowie eine Zuweisung durch die Integrationsfachkraft des Jobcenters (Ausnahme Ausbildung). Bewerberinnen sollten Interesse an der Gastronomie und Welt der Kulinarik sowie die Motivation für einen beruflichen und persönlichen Neuanfang mitbringen.

Förderangebote

Als Einstieg in den Arbeitsalltag bieten wir Arbeitsgelegenheiten mit Aufwandsentschädigung. Bei guter Entwicklung der beruflichen und persönlichen Kompetenzen ist eine befristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung sowie die Ausbildung zur Köchin oder Fachpraktikerin Küche möglich. Für stabile Mitarbeiterinnen mit dennoch schlechten Integrationschancen bestehen Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten im Dritten Arbeitsmarkt.
Das sozialpädagogische Personal unterstützt bei Problemen aller Art (Anträge, Wohnungssuche, Gesundheitsfragen), begleitet Bewerbungen und vermittelt bei Bedarf in andere Hilfsangebote.

Projektorganisation

Unser multiprofessionelles Projektteam besteht aus vier bis fünf qualifizierten Fachkräften, die fundierte Kenntnisse im Bereich Gastronomie einerseits und Pädagogik, soziale Arbeit, Psychologie und Verwaltung anderseits im Projektalltag vereinen. VIVA CLARA ist in der Versorgungsstruktur Münchens eng mit diversen Hilfsangeboten vernetzt, unter anderem auch frauenspezifische Einrichtungen für Bildung, Therapie sowie Condrobs Einrichtungen der Suchthilfe. Außerdem bestehen gute Kontakte mit anderen Sozialbetrieben und Unternehmen. Auf kommunalpolitischer Ebene ist VIVA CLARA aktives Mitglied in Verbänden, Gremien und Initiativen (zum Beispiel Paritätischer Wohlfahrtsverband, Münchner Frauennetz) und nutzt diese Kanäle aktiv, um zu einer frauengerechten Münchner Arbeitsmarktpolitik beizutragen.

Finanzierung

Das Projekt wird durch das Münchner Beschäftigungs- und Qualifizierungsprogramm (MBQ) der Landeshauptstadt München, Referat für Arbeit und Wirtschaft, gefördert. Zusätzlich erhält VIVA CLARA Fördermittel des Jobcenters München und des Bezirks Oberbayern. Der Landkreis München (Jobcenter und Gleichstellungsstelle) fördert das Beschäftigungsprojekt für arbeitsmarktbenachteiligte Frauen aus dem Landkreisgebiet München. Zu einem großen Anteil finanziert sich VIVA CLARA aus Umsatzerlösen und Eigenmitteln.

Weitere Informationen zum Münchner Beschäftigungs- und Qualifizierungsprogramm (MBQ) unter www.muenchen.de/mbq