Abbau von Langzeitarbeitslosigkeit
 Verbundprojekt Perspektive Arbeit (VPA)

MBQ Projekt: JOBChancen

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Beratung
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Qualifizierung
JOBChancen richtet sich zum Einen an alleinerziehende Mütter mit dem Kurs Mütter AKTIV und zum Anderen an Frauen und Männer mit dem Kurs JOBChancen PLUS. Die Zielgruppen sind langzeitarbeitslose Menschen im Arbeitslosengeld II-Bezug. Sie erhalten eine Qualifizierung zum/zur zertifizierten Office-Anwender/in mit berufsspezifischer Qualifikation im Bereich Büromanagement in Anlehnung an den entsprechenden IHK-Ausbildungsberuf. Die zusätzlich mögliche Ausbildung zum/zur Pflegediensthelfer/in (PDH) und Betreuungsassistent/in erfolgt extern beim Malteser Hilfsdienst e. V.
Ziel von JOBChancen ist es, durch fachliche und persönliche Weiterentwicklung Qualifizierungslücken zu schließen, um die Teilnehmerinnen und Teilnehmer für ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis zu befähigen. Im berufsbezogenen Training werden Fachinhalte vermittelt und deren Anwendung eingeübt. In berufsübergreifenden Trainings werden persönliche und soziale Kompetenzen weiter entwickelt.
Die inhaltliche und methodische Gestaltung orientiert sich an den Ressourcen der Teilnehmerinnen und Teilnehmer.
Für den Internationalen Computerführerschein (ICDL) werden die Teilnehmerinnen und Teilnehmer umfassend in MS Office ausgebildet. Ergänzend wird Business English für Anfänger und Fortgeschrittene (mit Cambridge- bzw. LanguageCert-Zertifikat) angeboten. Auch die Module Online-Kompetenzen (unter anderem zur Verwendung von Konferenztools) und Servicebereich Kasse können belegt und mit Zertifikaten abgeschlossen werden.
Die in der Qualifizierung erworbenen Kompetenzen werden in einem an den persönlichen Stärken orientierten Betriebspraktikum weiter eingeübt und vertieft.
ProjektnameJOBChancen
TrägerIBPro e. V. - Beruf & Familie
Projekt‑Adresse Rosenheimer Str. 139, 3. Stock, 81671 München
Telefon089 54 07 34 32
Fax089 24 20 37 43
E-Mailjobchancen@ibpro.de
Internet‑Adressewww.ibpro-beruf-familie.de
Zielgruppen

JOBChancen Mütter AKTIV richtet sich speziell an Mütter im Arbeitslosengeld II-Bezug, die nach Erziehungszeiten einen Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt suchen.
JOBChancen PLUS richtet sich an alle Arbeitslosengeld II-Empfängerinnen und Empfänger, die aufgrund von Qualifizierungslücken und anderen Vermittlungshemmnissen Unterstützung benötigen.
Teilnehmen können Frauen und Männer, die an einer langfristigen Integration in den Arbeitsmarkt interessiert sind und ihre Arbeitsfähigkeit im Rahmen eines Praktikums unter Beweis stellen wollen.
Zugangsvoraussetzungen sind eine durchschnittliche psychische Belastbarkeit, ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2) sowie ausreichende Rechenkenntnisse. Entscheidendes Kriterium für die Aufnahme ist die Motivation zur Veränderung der eigenen Lebenssituation.

Förderangebote

Die Kursleitungen erhalten im dokumentierten Informationsgespräch erste Hinweise auf den individuellen Förderbedarf.
Die Teilnehmerinnen können in den Bereichen Büro oder Pflege arbeitsmarktrelevante Kenntnisse erwerben, ihre PC-Kenntnisse erweitern oder veraltetes Wissen auf den neuesten Stand bringen. In den Modulen EDV und Business English lernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer in zwei bzw. drei unterschiedlichen Niveaustufen, um sie entsprechend ihrer Vorkenntnisse zu fördern.
Begleitend zu den Kursen bieten wir fortwährend Einzelberatungen an, um auf mögliche Lernschwierigkeiten und psychosoziale Probleme einzugehen und Lösungen zu finden.
Während des ganzen Kurses werden begleitend noch Beratungen zur Überarbeitung bzw. Erstellung von Bewerbungsunterlagen angeboten, damit sich die Teilnehmerinnen und Teilnehmer erfolgreich um ein Praktikum bzw. später um eine Arbeitsstelle bewerben können.

Projektorganisation

Das Kernpersonal für beide Kurse besteht aus drei Lehrkräften, die die Teilnehmerinnen und Teilnehmer psychosozial begleiten und einer Verwaltungskraft. Darüber hinaus werden Honorarkräfte mit nachgewiesener Lehrbefähigung eingesetzt. Das Projekt arbeitet eng mit den Integrations- und Beratungszentren des Verbundprojektes Perspektive Arbeit, den Integrationsfachkräften des Jobcenters München, den Beratungseinrichtungen für Alleinerziehende in der Stadt München, den Kinderbetreuungseinrichtungen und den sozialen Einrichtungen zusammen. Weitere Kooperationspartner sind das Algesiologikum München, die Stadtwerke und Betriebe des regulären Arbeitsmarktes.

Finanzierung

Das Projekt wird durch das Münchner Beschäftigungs- und Qualifizierungsprogramm (MBQ) der Landeshauptstadt München, Referat für Arbeit und Wirtschaft, gefördert.

Weitere Informationen zum Münchner Beschäftigungs- und Qualifizierungsprogramm (MBQ) unter www.muenchen.de/mbq